Dat ongeveer  kopte een Australisch blog over diversiteit dat ik volg.
Het blijkt dat het Japanse Sharp, je kent het wel van de apparaten zoals printers, kassasystemen, solarsystemen, TV’s dergelijke, een vrouw benoemd heeft als hoogste baas:
“Keiko Okada, a general manager who currently oversees the Japanese electronic maker’s branding strategy as well as product planning and design, will become executive officer effective April 1, Sharp said in a press release.
Okada, who joined the company in 1978, has worked mainly in product planning and design throughout her career of over 30 years. After briefly heading the company’s cooking appliances business, she became a general manager in charge of group-wide product planning and design in 2010, and added branding strategy to her responsibility later that year.
Established in 1912, Sharp manufactures liquid crystal panels and Aquos television sets, as well as a variety of other gadgets and home appliances… which of course women have the most influence overwhen it comes to purchases.”

Voor het eerst in de honderdjarige geschiedenis van het bedrijf is er een vrouw op die positie benoemd.
Geen 1 april-grap. Ook niet veroorzaakt door de tsunami.
Maar het zou een tsunami kunnen veroorzaken! Een tsunami van vrouwen die zich die geinspireerd raken en zien dat het mogelijk is. Kwestie van er voor gaan.

Schrijf je in voor SheNews. Kosteloos

Informatie, tips, nieuws en wetenswaardigheden voor professionele vrouwen.



Je bent succesvol aangemeld voor de SheNews!